公办医院会倒闭吗？

临床医师

公办医院会倒闭吗？
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感恩由您

其实保住公立医院的策略是十分正确的，公立医院是公民健康的底线保护
办法也有：
1、提高挂号价格，现在普通县医院的挂号费才3块，其实完全可以提高到10块，副主任医师可以提高到25-30
2、医保不支持私立医院结算；
3、医保不支持私营药店；【今年出了新规定，允许用医保个人余额给家人购买“城乡居民医疗保险”，斩断了药店套现的渠道】
4、加大对社区医院和一甲医院的支持力度，比如：定向医学生，保证基层医院的人才梯队，还有就是上级医院医生到社区医院和乡镇医院轮岗
5、二甲、三甲医院可以采取普惠+特需的方式，在同等医疗水平的情况下，特需可以购买到更好的服务，比如：VIP病房

同花顺

很多年轻医生没经历过医院发不出工资的时期。90年代初，医改开启了医院自负盈亏模式。失去财政支出后，当时大批地方医院瞬间休克，深陷倒闭危机，欠费停发工资是普遍现象。
我父母当时是县医院的医生，那会我爸跟我妈，每天都从科室把肥皂，卫生纸，垃圾袋等生活用品拿回家，连冬天烧炉子的碳都是让我半夜偷偷从医院锅炉房铲的，甚至在职工宿舍私拉电线偷电。医院对此睁一只眼闭一只眼。当时很多医护都脱了白大褂，放弃编制，跑到珠三角打工。
经济发展尚处在萌芽期，群众需要掏真金白银去看病。由于当时垄断地位的外资药企，医疗器械价格昂贵，加上缺少医保基金支持，让自负盈亏的医院成本剧增。高成本导致群众普遍小病硬抗，大病看命。地方医院盈利困难，十床九空。记得当时卫生局要求普及一次性输液器具，医院都没钱采购，长期停留在玻璃针管人工消毒。
后来借靠非典事件的助力，一个新出的保险盘活了医院。没错，就是合疗。合疗解决了部分群众看病难的问题，更重要的是盘活了医院，特别是盘活了农户为主的县级医院。病人逐渐变多，地方医院手里也有钱了，从此开启了狂奔模式和野蛮生长。县医院大楼林立，CT机核磁机彩超机应有尽有，职工工资水涨船高。
如今，随着经济下行和一些种种原因，医保基金逐渐萎缩。这一切当初怎么得到的，试点多年的杀手级紧箍咒就会怎么让其失去。
它就是试点多年并已实施的DRG和即将推进的DIP2.0。
随着人口集中和农村空心化，DRG的推进，让盈利能力差，全靠医保拖底的县级及以下地方医院瞬间感到头晕目眩，身体不适。特别是2023年之后，医护降薪潮此起彼伏。加上医药代表全军覆没，医院院长排队倒台，半路杀出的集采让医院药品收入断崖式下跌，地方医院繁华渐逝。一些医院穷到核磁机损坏都没钱购买配件，走到需要裁撤护士的地步。
不过这只是开始。可以预料的是，历史定在不久的将来重演。大量县级及以下地方医院的好日子注定将一去不复返。盈利能力一旦陷入困境，倒闭（合并）是大概率事件。

感恩由您

2006年时我入职南京某部队医院，虽然那会已经交给了上海总院代为管理，成为南京分院，但也还算是部队资产，属于公立医院性质。医院编制床位500张，实际开放300张，全院200多人。除了主任护长之类的骨干是医院原本的转业文职军官，主要医护人员都是招聘的合同制人员，我也是其中之一。只是待遇实在太差，2007年我跳槽到了南方，但也还是经常关注老东家的网站，跟老主任一直保持着联系。此后逐渐能看到网站有莆田系的影子，这种情况持续了差不多十年。
前几年我给老主任寄快递，留的还是医院地址，结果快递小哥给我打电话说，这家医院已经停业不开了，让我另外给他个地址送货。我还觉得不可思议，这家医院虽然几次更名，但怎么说也是在南京存在了好几十年，怎么会突然就关停呢？我再打电话给老主任时，她跟我解释说由于军队政策因素，总院决定彻底关停这家医院。然而因为分院职工几乎没有现役军人，那些被突然离职的地方医护人员，缺乏足够的安置措施，很多人都只能自谋生路。有些人试图去上海找总院申诉，有些人在凛冽的寒冬在医院门口拉横幅抗议，网上只有寥寥几张照片，而且很快就被删除了。因为涉及到Jun dui，地方媒体和记者不敢关注，时间耗得久了，那些前同事们也就只能认命，自寻出路…
有时候我在想，如果我当初没离开那家医院，我会不会也是那些穿着白大褂在寒风中举牌中的一员？
时代的一粒尘埃，落在个人头上，就是一座大山。

卡卡

应该有不少吧   咱这个地方的一家三甲医院就因为经营不善没有人去   医生护士工资都发不出来   之后就倒闭了   院区直接被最大的三甲综合医院并了过去   变成妇幼专门的门诊和住院处   当时还闹挺大   开不出来钱的医生大夫还闹了下  据说当时带编制的都开不出来钱   也不知道现在有没有补上  当时使命召唤分流到其他医院  但是钱还打在那家快倒闭的医院  那个医院再给这些被分流的人打基本工资  然后绩效是新去的医院再给另外开   就挺闹心的   有编制都开不出来钱   差额拨款的政府开的那部分可能都让医院截流了

继续前进

会。
我曾经也坚定的以为公立医院不会倒闭。但在我辞职之前，我们地方的人民二院倒闭了。
最开始是受疫情影响，医院整个被关了，所有病人被分流到中医院跟人民医院。
我估计那会儿医院的医生还心中窃喜了一番，这么多年，还能全院统一放个假。
后来结束了封院的日子，但病人数骤降，医护先是不发奖金了，接着不发工资，工资会拖欠一年之久。
医院的大群里，部分医护反映激烈，甚至直接在群里恶语相向发泄情绪。
市里也想了很多办法，包括找中医院和人民医院的医生去坐诊，请专家来义诊，搞宣传，但枯木难逢春。一旦工资都不发了，员工哪有工作热情，画饼也吃不了这么久啊。医院的职工能走的想办法走了，走不了的只能不情不愿的将就下去。
后来我不在那里，也不知道具体人员是如何安置的，但医院倒闭了。
疫情最开始的时候，我们市最大的中医院，三甲，因为管理问题，有科室病人及医护确诊。整个医院也是关了。一开始还正常发工资，慢慢减到80%，反正不能全部到手。重新上班后，也没有病人，天天学院感，考院感。待遇大打折扣，我的很多同学也是纷纷出走，改行。疫情已经过去了那么久，现在还没缓过来。
产科萧条后，我们科原本三层楼，三个病区，变成2个，现在又要合成一个病区，一层病房了。
很多产科，不是都关门了吗？
民营医院有的危机，公立医院一样有。所以作为医生，最主要的，还是练好业务，有更多选择。