生化环材企业真实现状（本科与硕士）

虎威将军

最近收到不少人私聊，评论，指出各种博士大牛20w起步，30w起步，硕士也能20万。。。。还有说海外博后如何如何，一年30万40万的博后。如果一个行业内卷到博士的程度，还得出个国或者985的博士才能有点出路，那这行的本科与硕士都死成什么样了？？？
    知乎上很多都是谈留学的博士，你们良心不会痛吗？？欺负国内人没出过国不太了解？？在美国，一个餐厅服务员月薪3k刀刀4k刀，折合人名币25万差不多；普通大学生5万刀（和我们国内到手月万的水平差不多），人家本科五万刀，你人在美国，博士后五万刀，你在吹什么？？有本事你留美啊，先博士毕业8年后坐上助教位置再说，博士毕业10年可以讲师都算年轻的（别给我整天才，您是吗），不然老美的教授为什么那么值钱？？北欧时薪不得低于10欧，基本上本科出来3000多欧问题不大，硕士4000多欧，你博后等于硕士平均工资，不觉得羞耻吗？？
我只想给本一本二，本一211的本科硕士看一看，真实的生化环材。
      生化环材的兄弟们，现实一些。那些站着说话的去过公司吗，你去过吗，去过吗，实打实的在里面工作了吗？工作了几年？？我学姐我学长，那个谁这个谁。。。下过实际上的企业吗？失败的你看见了吗？？不要幸存者偏差，考虑问题全面一些，大部分人是如何的。
这篇文章只谈薪资待遇，给予大家最真实的情况。
     注意我们在苏南地区，高于很多城市的薪资待遇的，你去别的城市会更低的。其次位置基本郊区，很容易加班，986是常态，工作时间并不短。最后，比如我工作一年6个月整，在南京19年1月拿6.2k的每个月薪资。其实构成是4000的部分交五险一金，还有1500不交的，500是我每个月的奖金，200的全勤。全部加起来才6200的。并且我是很认真干活，能力强一些，涨的多的。公司里和我同一年毕业的才5.7k。
我的身边的数据都是苏州南京的。如果选择其他城市，我同事在苏州一年带10个月工作经验，6.5k，去安徽面试十几家，都是5k到5.5k。我的大学同学不少在南京的刚毕业只有4.5k到5k，现在基本快两年了，6k左右。
我是化学方面的企业。我之前一份工作我们组快30个人每个人的学历，工作时间，薪资待遇大概，全部是税前。这些都是活生生的例子。地点是苏南，这是2020年3月涨完工资后的水准，大家都比去年高千八百，这里工资比不上北上广深，但是基本高于9成的各大城市。下面说的都是月薪，工作年限也是整年以上，比如说2年就是2年带几个月的工作经验。
A硕士本一3年，1.1w。B本二8年，1.2w。C本一2年，7k。D本二6年，9k。
E本一硕士，2年9k。F本一1年，6k。H，本一15年，1.5w。I，本二2年7.5k。
J，本二3年，7k。k，本三6年，1w。L，本一8年，1.4w，M，本一硕士，3年，1.1w。
N，本二一年，6k。O，本一3年，9k。P,本一2年，8k。Q本一1年，6.5k。
R，985硕士一年，9.5k。S，211硕士2年，1w。T,211硕士3年，1.1w。U,本二10年，1.2w。
公司领导知道的不多，知道四个。本一硕士12年，1.6w（21万年薪）。985浙大博士，3年1.7w。211博士，3年，1.6w。留美硕士，6年，1.6w。领导会有一些项目提成，不过这家公司项目提成很少，也没几个项目有提成，大部分项目都没提成的。
（全部是税前工资，算上了绩效奖金的，而且这家公司在全市的月薪是高水平，已经很高了。并且，生化环材的五险一金都很低的）
     其实我刚毕业18年，只有4.5k的税前，五险一金交完才3700。房租水电每个月1100，吃饭我自己做饭的花1000，剩下1500。19年3月涨到了6k（5200的五险一金，800的其他）到手5000，存2000/月。（我19年一年就买了两双鞋，700块钱，有一双耐克6折，衣服把，羽绒服想买一件，1000多没舍得，衣服裤子没买几件，挺节省的），20年，到手5700现在。本一毕业两年了，交完房租水电，吃饭，生活用品，话费等等，每个月存3000。220到240小时每个月的工作强度。让我想回家里附近卖奶茶，按照我的工作时间算，奶茶店我能5000一个月还是有的，在家里不用交住宿费，吃家里的还大鱼大肉，有鸡有虾。人熟地熟，乐得自在。我一个月4000能存，3500至少有吧，毕竟在家。
还再一家公司呆过，工资水平是比较真实的行业水准，呆了一两个月，加上同事那了解的比较多，简单说说。这家公司就辛苦很多，晚上加班，通宵，周末加班，元旦节，五一劳动节清明节都加班。（加班每个月能拿1000多到1500。我同事19年毕业，入职5k，五险一金交3150的基数，到手4400每个月。加班一个月10-15次左右（一天从8小时变成12小时，多上4小时真的累死了），五六次白班变通宵/月，今年清明，五一他都上班了，1000加班费，每个月到手5.5k）
      这家公司18年毕业的本科本一本二基本上起步4k，19年5.3k左右（当时19年刚毕业的是4.8k左右），20年6k，211/985会多个三五百。因为疫情只加了500工资，才5.5k到6k。（因为涨工资都是年后，每年多少就是你这一年的月薪基本就是多少了）
       这家公司比较牛，上千人。去年劝退了好几个博士，直言我觉得你没有博士的本事，给你工资太高了。同济10年的硕士，现在是领导30万（月薪加年终加项目奖，税前），很多工作十年十五年的本科，月薪1.2w到1.5w，年终2万3万。也就是一年18万左右税前。两个清华的博士，毕业四五年了，1.6w每个月。硕士刚来只有7k左右，3年才1万，两个211的硕士三年多了，1.1w。本科三四年的基本上都是刚刚达到8k。
     这家公司，硕士18年毕业的（15年大学毕业），现在是9k（本一硕士），但是工作了五年（15年大学毕业）也是这个数。硕士3年整工作经验后，硕士才超越本科，毕竟就算是硕士，前两年也没啥工作经验，很多活是不如同年纪的本科的。
     实 际情况，就是想升上去，211的硕士，3年工作经验以上，可以做个小领导，本科基本没希望。本科这个也基本上看不见985和211的，说实话我工作2年，换了第三家公司，公司里本科生加起来也有上千人了。985本科还没超过一只手，211是10个左右（可能我没遇到把，或者人家不告诉我），你认真品。211和985的硕士都是奔着3年后当领导的，其实数量也少。你认真品，他们这些985/211的本硕都去哪里了。
       我的同学做材料的在泰州，一家上市公司，我舍友工资最高，天天跟着经理领导们，到手6k（工作两年了，主要比如公司说出差补贴住宿费100一晚，伙食费30一顿，实际上他拿着补贴，宾馆和吃饭都是领导掏钱，白拿），还有一个同学在这家公司车间厂房，5.5k税前，到手4.7k（五险一金3千基数）。认识几个材料硕士都四五年了，税前还没破万（在二三线城市）
总结：最重点最重点最重点，我干的是薪资较高的，较高的，较高的。工作环境是较好的较好的，不要以为生化环材的公司还可以了。
最重点最重点最重点，我干的是薪资较高的，较高的，较高的。工作环境是较好的较好的，不要以为生化环材的公司还可以了。
最重点最重点最重点，我干的是薪资较高的，较高的，较高的。工作环境是较好的较好的，不要以为生化环材的公司还可以了。
一，这份实际情况是苏南地区的，其他很多城市基本不会比我文中高
别拿北上广深抬杠，我现在就在上海的公司，8k的税前薪资，我之前在南京才7k税前（2020年3月刚刚涨的，2020年1月我还拿着6.2k的月薪薪资
二，我们这行的公司，算是化工里薪资高，工作环境较好的。
如果你还是觉得薪资低，环境差，那转行吧。涨薪我们算快的，前三年每年都涨1000出个头，不少生化环材公司低的200都有，五六百的比比皆是。你们尽管放心，生物企业9成以上的工资待遇不会超过同水平（工作年限和学历）的我们。材料类工资高一些，但是我们这化学的高水平怎么也达到材料的中等至少把。说实话我做材料的同学进公司薪资待遇混的还不如我呢。生化环材，大家都差不多，谁比谁强啊。
三，想当领导，211硕士比较稳妥（对于90后们来说，前浪就别bb了）
基本是最底层的领导，下面就是一线实验员操作工（上领导也不满足那份心气把。我那个领导同济硕士税前30万的年薪，10年工作经验，直言是同济很多硕士时期的硕士校友比起来，自己low爆了）。现在本一硕士前几年还有希望，这两年emmmmmm。。。
四，涨薪太慢了，工资太低了
我就不谈爆炸的化工厂，不谈十几米高的大型仪器设备，各种难闻的试剂气味，夏天50℃以上的高温。现在的情况是大部分人本科工作了五六年了，马上步入30了，税前刚达到1万，1.1万。同年纪研究生（毕竟读研三年），工作三四年也差不多。混得不好的，能力不强的，还不如本科呢。说是差不多一万带几百（本一硕士），211高个千八百罢了。
而且还很容易薪资倒挂。。。。。薪资倒挂。。。。薪资倒挂
五，封顶太低
基本上这行的封顶是真的低。。。。。。。。。。。
我自己这行我已经看穿了，本科5年到8年时间封顶，到手刚刚接近一万（可能是9500）（以19年购买力）
        我知道一点内幕，比如做FTE的，17年美国那边给国内我们公司180美元一个人每天，折合人名币一天就是1260的日薪，27720的月薪（22天）。公司永远不会让用人成本超过5成的利润。也就是一个人的用人成本是13800封顶。用人成本计算是：五险一金交的部分*1.26+不交五险一金部分+加补贴（饭补车补）。你很难月入到手1万以上的。
情况就是这么个情况，我不信生化环材人均985博士，给予大家参考参考。不劝退，自己考虑。
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每个人的发展都是不一样的，没必要拿幸存者偏差来说事。生化环材大环境就是薪资待遇低，工作环境差，并且没有社交。
工作嘛，有时候就是一个机会，有时候就是一个运气，升职加薪就没你事了。
因为这个文章就是关于薪资的，我就和你们算算吧。
针对薪资问题，我这么和你们说吧。比如我本科两年了，目前是8k（7000的五险一金基数），然后年终奖一万多，我的收入大概是年薪是11万。但是我包住，包吃。虽然在上海，但是在郊区，基本没什么消费。一个月杂七杂八的各种都算上，消费大概1000多点，，自由支配刚刚6k。加上年终奖，就是年自由支配8万左右
南京一家公司开我8.5k（4000的五险一金）但是我没去，因为不包吃（一顿饭都没）不包住，我每个月要花2.5 k在吃住上，等于这份工作开了我6 k，表面看起来比我的薪资还高了500，算到手薪资比我现在高，毕竟五险一金交的少。
很多人工作根本就不会算账，你不懂得什么叫用人成本，和可自由支配的薪资。找工作，算这两个就行了。
你以为北京给你开一个月1.5万，就比在南京包吃住8 k过的滋润吗？北京房租吃饭一个月5 k了解一下。
（我首先得声明，我真的遇到过一个月吃的消费300的女孩子，早饭一个包子，午饭公司管，晚饭一个馒头配牛奶，偶尔水果，一个月就300，正好减肥。我反正做不到吃这么少，再说生化环材大部分都是男的，哪里能吃这么少。）
有一家公司开我9 k包住，然后说住宿费扣500一个月，还是两个人一间房间。午饭一顿扣20，等于再扣了600。绩效奖每个月800左右，他都往工资里说。几乎晚上每天加班2小时，周六周日还加班。这样这份工作就是7100的薪资待遇其实。你再算算他加班不给钱，周六周日还要来，这不等于是一份月薪5千多的工作吗？
不工作。很多人根本不懂这些薪资待遇的深浅。
有个人一直在下面评论说硕士轻松25万，博士轻松30万。
首先，假如说底薪这个数，那确实挺好的。把加班费，绩效奖，之类的算上去。我就呵呵
那我和你说，我认识一个17年毕业的本科（读研的话还没毕业呢），现在是我同事，一个组的。人家年薪20万，本科毕业两年。人家工资8 k，绩效加班费每个月6 千，一个月就是1.4万多。年终3万，加上一些别的餐补，过节费。一年年薪已经20万了。
这时候我们就说，哎呀，生化环材真有前途，人家本科工作两年多，在南京，就已经20万了。实际上，人家天天8106的日子，不少时候8116的日子。
但是这家公司，她的大学同学一起来的，一个月才7.5k（岗位问题，加的薪资就低）。加班费1000多才，年终才不到2万，因为所做的项目是没有绩效奖金的，在工厂干苦力活，偶尔还通宵，也苦也累，你给他满打满算，一个年年薪都才12万。
大家同等背景（学历，工作时间，公司），薪资待遇差别这么大，硕士博士也一样。
幸存者偏差的问题要想明白，你是不是那些幸存者，薪资待遇怎么算，你也要想明白，可能高薪不一定高自由可支配。工作性质你也想明白，行政，技术，管理，销售，等等，不一样的，不能说就是生化环材的公司。（我之前校招面试的一家行业里，亚洲第二的大型上市公司，一帮理工的本硕博留学的回来的，都是奔着行政，管理岗去的）
我大学还没毕业的时候，有一份工作新媒体实习工作。同一所大学的朋友，也是本科，两年做下来，已经在北京年薪30万，已经从生化环材转入新媒体了。这时候我和你说生化环材的本科，两年30万，我也没骗你啊，确实是本科学历，材料专业的，也是在材料类大型公司（直属某部某局旗下的国资）。这都已经算转行了好吗？

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