“新的”美敦力即将到来,在全新架构之下,领导关系和业务结构发生重大变化 美敦力将出现20个新部门 9月14日,赛柏蓝器械(ID:medchina)从权威渠道确认,美敦力将计划将原有的业务拆分成二十个业务部门,同时在未来几个月内,美敦力将简化运营模式。同时也确认到,目前调整已经在9月开始了,BU改为OU。 (制图:赛柏蓝器械) 9月初,据彭博社消息,美敦力CEO(Geoff Martha)宣布将改组公司来提升营收能力,美敦力针对自身优势制定了“局部调整”和“整体改组”的策略。二者针对的范围和侧重点存在不同,双向改革是美敦力未来将实行的计划。 据悉,美敦力将建立具有高集中度的运营部门“Operating Units”。该业务部门的负责人由糖尿病全球业务负责人Sean Salmon担任,他有分配美敦力战略性资本的权利。 该部门的职责是将对市场和客户全面负责,来提高公司的运营能力。这意味着,原来制定运营计划的任务,将由该核心部门执行。 而这个Operating Units部门,将拆分成3个子部门进行运营,由Mike Coyle、Brett Wall、Bob Whitel 来领导,他们目前分别任心血管全球负责人、恢复性疗法全球负责人、微创外科全球负责人。 可以看到,美敦力的全新架构之下,领导关系和业务结构发生重大变化。 美敦力中国骨科或有调整 今日,赛柏蓝器械从知情人士处获悉,国内某知名骨科械企在改组后,可能会改名为美敦力中国骨科,协助美敦力全球品牌,发力国内市场,但具体时间还在进一步规划,他们将在设计开发及制造骨科植入物及手术工具方面将继续布局。 据彭博社消息,在全球层面,“新美敦力”创建将在2022财年花费约4亿至4.5亿美元,在2023财年完全实现后,每年节省4.5亿至4.75亿美元。 美敦力CEO Geoff Martha透露,美敦力将计划追加10亿美元(约合人民币68亿)的收购与合作,扩大生命科学业务及其他业务方面的能力。同时公司还将继续在内部研发上投入更多的资金。 在未来,新增的“Operating Units”将主要针对部分发达地区和已有的成熟市场。 由于新冠病毒疫情导至许多医疗程序、医疗技术销售被推迟或取消,这使美敦力的业绩相比历史同期有所减缓,因此市场份额是衡量业务的关键性指标。 其首席财务官表示,自新冠疫情以来,销售业绩每月仍在增长,预计经济收入,将很快恢复到正常的水平。 同时,美敦力将改变集团内部的责任结构,这将影响业务的制定。CEO表示正在努力改变单个业务部门,他们或将有更多的权利和责任,而部门要对自身的创新和增长水平负责。 据美敦力公告显示,将于10月14日举行有关投资者会议,或将进一步发布新的计划,对此,赛柏蓝器械将持续关注。 |